Wydział Ekonomiczny - Zarządzanie (S1)
specjalność: Zarządzanie zasobami ludzkimi
Plany studiów w roku akademickim 2014/2015 - zestawienie zbiorcze planów semestralnych:
Moduły/Przedmioty kształcenia ogólnego
| Przedmiot | zaliczenie | ECTS (semestr) | forma dydaktyczna | typ zajęć | ECTS (forma) | ECTS kontaktowe | Liczba godzin | Semestr |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| Blok obieralny 8 | wartości zależne od wybranej grupy przedmiotów | |||||||
| Blok obieralny 9 | wartości zależne od wybranej grupy przedmiotów | |||||||
| Blok obieralny 15 | wartości zależne od wybranej grupy przedmiotów | |||||||
| Blok obieralny 16 | wartości zależne od wybranej grupy przedmiotów | |||||||
| Blok obieralny 17 | wartości zależne od wybranej grupy przedmiotów | |||||||
| Bezpieczeństwo i higiena pracy | zaliczenie | 2,0 | wykłady | audytoryjne | 2,0 | 1,2 | 15 | 1 |
| Ekonomia społeczna | zaliczenie | 1,0 | wykłady | audytoryjne | 1,0 | 0,7 | 20 | 1 |
| Metodologia badań naukowych | zaliczenie | 1,0 | konwersatoria | audytoryjne | 1,0 | 1,0 | 10 | 4 |
| Ochrona własności intelektualnej | zaliczenie | 2,0 | wykłady | audytoryjne | 2,0 | 0,9 | 15 | 1 |
| Przygotowanie pracy dyplomowej do egzaminu dyplomowego | zaliczenie | 10,0 | praca dyplomowa | audytoryjne | 10,0 | 5,0 | 0 | 6 |
| Seminarium I | zaliczenie | 1,0 | seminaria | audytoryjne | 1,0 | 0,5 | 15 | 4 |
| Seminarium II | zaliczenie | 2,0 | seminaria | audytoryjne | 2,0 | 0,7 | 15 | 5 |
| Socjologia | zaliczenie | 2,0 | wykłady | audytoryjne | 2,0 | 1,2 | 25 | 1 |
| Technologie informacyjne | zaliczenie | 3,0 | laboratoria | praktyczne | 3,0 | 2,2 | 30 | 2 |
Praktyki zawodowe
| Przedmiot | zaliczenie | ECTS (semestr) | forma dydaktyczna | typ zajęć | ECTS (forma) | ECTS kontaktowe | Liczba tygodni | Semestr |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| Praktyka zawodowa | zaliczenie | 3,0 | praktyki | praktyczne | 3,0 | 2,0 | 3 | 4 |
Moduły/Przedmioty kształcenia podstawowego
| Przedmiot | zaliczenie | ECTS (semestr) | forma dydaktyczna | typ zajęć | ECTS (forma) | ECTS kontaktowe | Liczba godzin | Semestr |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| Finanse | egzamin | 3,0 | wykłady | audytoryjne | 2,0 | 1,5 | 30 | 3 |
| ćwiczenia audytoryjne | audytoryjne | 1,0 | 0,6 | 15 | 3 | |||
| Matematyka I | zaliczenie | 3,0 | ćwiczenia audytoryjne | audytoryjne | 2,0 | 1,5 | 15 | 1 |
| wykłady | audytoryjne | 1,0 | 0,7 | 5 | 1 | |||
| Matematyka II | egzamin | 5,0 | ćwiczenia audytoryjne | audytoryjne | 3,0 | 2,2 | 15 | 2 |
| wykłady | audytoryjne | 2,0 | 0,7 | 10 | 2 | |||
| Mikroekonomia | egzamin | 5,0 | ćwiczenia audytoryjne | audytoryjne | 3,0 | 2,2 | 30 | 1 |
| wykłady | audytoryjne | 2,0 | 0,5 | 15 | 1 | |||
| Nauki o organizacji | zaliczenie | 3,0 | ćwiczenia audytoryjne | audytoryjne | 1,0 | 0,6 | 15 | 2 |
| wykłady | audytoryjne | 2,0 | 1,5 | 30 | 2 | |||
| Podstawy zarządzania | egzamin | 6,0 | ćwiczenia audytoryjne | audytoryjne | 3,0 | 2,0 | 30 | 1 |
| wykłady | audytoryjne | 3,0 | 1,2 | 30 | 1 | |||
| Prawo | egzamin | 3,0 | wykłady | audytoryjne | 3,0 | 2,3 | 30 | 1 |
| Statystyka opisowa | egzamin | 5,0 | laboratoria | praktyczne | 3,0 | 2,2 | 30 | 2 |
| wykłady | audytoryjne | 2,0 | 1,5 | 15 | 2 |
Moduły/Przedmioty kształcenia kierunkowego
| Przedmiot | zaliczenie | ECTS (semestr) | forma dydaktyczna | typ zajęć | ECTS (forma) | ECTS kontaktowe | Liczba godzin | Semestr |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| Blok obieralny 1 | wartości zależne od wybranej grupy przedmiotów | |||||||
| Blok obieralny 2 | wartości zależne od wybranej grupy przedmiotów | |||||||
| Blok obieralny 3 | wartości zależne od wybranej grupy przedmiotów | |||||||
| Blok obieralny 4 | wartości zależne od wybranej grupy przedmiotów | |||||||
| Analiza ekonomiczna | zaliczenie | 3,0 | laboratoria | praktyczne | 2,0 | 1,5 | 15 | 5 |
| wykłady | audytoryjne | 1,0 | 0,7 | 15 | 5 | |||
| Badania marketingowe | zaliczenie | 2,0 | ćwiczenia audytoryjne | audytoryjne | 1,0 | 0,7 | 15 | 2 |
| wykłady | audytoryjne | 1,0 | 0,5 | 15 | 2 | |||
| Bankowość | zaliczenie | 3,0 | ćwiczenia audytoryjne | audytoryjne | 2,0 | 1,5 | 15 | 4 |
| wykłady | audytoryjne | 1,0 | 0,7 | 15 | 4 | |||
| Bezpieczeństwo publiczne i dowodzenie | zaliczenie | 2,0 | ćwiczenia audytoryjne | audytoryjne | 1,0 | 0,5 | 15 | 2 |
| wykłady | audytoryjne | 1,0 | 0,5 | 15 | 2 | |||
| Ekologiczne aspekty zarządzania | zaliczenie | 1,0 | ćwiczenia audytoryjne | audytoryjne | 0,5 | 0,4 | 20 | 5 |
| wykłady | audytoryjne | 0,5 | 0,3 | 10 | 5 | |||
| Ergonomia | zaliczenie | 2,0 | laboratoria | praktyczne | 1,0 | 0,5 | 15 | 3 |
| wykłady | audytoryjne | 1,0 | 0,5 | 15 | 3 | |||
| Informatyka w zarządzaniu | egzamin | 3,0 | laboratoria | praktyczne | 2,0 | 1,2 | 15 | 2 |
| wykłady | audytoryjne | 1,0 | 0,5 | 15 | 2 | |||
| Konsulting ekonomiczno-środowiskowy | zaliczenie | 1,0 | ćwiczenia audytoryjne | audytoryjne | 0,5 | 0,3 | 15 | 6 |
| wykłady | audytoryjne | 0,5 | 0,3 | 10 | 6 | |||
| Marketing | zaliczenie | 2,0 | ćwiczenia audytoryjne | audytoryjne | 1,0 | 0,7 | 15 | 1 |
| wykłady | audytoryjne | 1,0 | 0,5 | 15 | 1 | |||
| Metody ilościowe w zarządzaniu | zaliczenie | 4,0 | laboratoria | praktyczne | 3,0 | 2,2 | 15 | 5 |
| wykłady | audytoryjne | 1,0 | 0,5 | 15 | 5 | |||
| Międzynarodowe stosunki gospodarcze | zaliczenie | 2,0 | ćwiczenia audytoryjne | audytoryjne | 1,0 | 0,5 | 15 | 6 |
| wykłady | audytoryjne | 1,0 | 0,5 | 15 | 6 | |||
| Operacje i techniki operacyjne | zaliczenie | 2,0 | ćwiczenia audytoryjne | audytoryjne | 1,0 | 1,0 | 15 | 2 |
| wykłady | audytoryjne | 1,0 | 1,0 | 15 | 2 | |||
| Podstawy ekonometrii | zaliczenie | 3,0 | laboratoria | praktyczne | 2,0 | 1,5 | 15 | 4 |
| wykłady | audytoryjne | 1,0 | 0,5 | 15 | 4 | |||
| Podstawy gospodarki nieruchomościami | zaliczenie | 2,0 | konwersatoria | audytoryjne | 1,0 | 0,7 | 15 | 3 |
| wykłady | audytoryjne | 1,0 | 0,5 | 15 | 3 | |||
| Podstawy makroekonomii | zaliczenie | 2,0 | ćwiczenia audytoryjne | audytoryjne | 1,0 | 0,6 | 15 | 3 |
| wykłady | audytoryjne | 1,0 | 0,5 | 15 | 3 | |||
| Polityka gospodarcza | zaliczenie | 2,0 | ćwiczenia audytoryjne | audytoryjne | 1,0 | 1,0 | 15 | 1 |
| wykłady | audytoryjne | 1,0 | 1,0 | 15 | 1 | |||
| Polityka społeczna | zaliczenie | 2,0 | ćwiczenia audytoryjne | audytoryjne | 1,0 | 0,6 | 15 | 3 |
| wykłady | audytoryjne | 1,0 | 1,0 | 15 | 3 | |||
| Procesy informacyjno-decyzyjne w zarządzaniu | egzamin | 3,0 | laboratoria | praktyczne | 2,0 | 1,5 | 15 | 3 |
| wykłady | audytoryjne | 1,0 | 0,6 | 15 | 3 | |||
| Przedsiębiorczość | zaliczenie | 2,0 | ćwiczenia audytoryjne | audytoryjne | 1,0 | 0,5 | 15 | 5 |
| wykłady | audytoryjne | 1,0 | 0,4 | 15 | 5 | |||
| Psychologia pracy | zaliczenie | 2,0 | konwersatoria | audytoryjne | 2,0 | 1,2 | 30 | 1 |
| Rachunek kosztów | zaliczenie | 2,0 | ćwiczenia audytoryjne | audytoryjne | 1,0 | 1,0 | 15 | 4 |
| wykłady | audytoryjne | 1,0 | 0,6 | 15 | 4 | |||
| Rachunkowość finansowa | egzamin | 4,0 | ćwiczenia audytoryjne | audytoryjne | 2,0 | 1,5 | 15 | 3 |
| wykłady | audytoryjne | 2,0 | 0,7 | 15 | 3 | |||
| Zachowania organizacyjne | egzamin | 3,0 | ćwiczenia audytoryjne | audytoryjne | 2,0 | 1,5 | 15 | 3 |
| wykłady | audytoryjne | 1,0 | 1,0 | 15 | 3 | |||
| Zarządzanie jakością | egzamin | 3,0 | ćwiczenia audytoryjne | audytoryjne | 2,0 | 1,5 | 15 | 5 |
| wykłady | audytoryjne | 1,0 | 0,5 | 15 | 5 | |||
| Zarządzanie projektami | egzamin | 3,0 | laboratoria | praktyczne | 2,0 | 1,2 | 15 | 4 |
| wykłady | audytoryjne | 1,0 | 1,0 | 15 | 4 | |||
| Zarządzanie zasobami ludzkimi | egzamin | 3,0 | ćwiczenia audytoryjne | audytoryjne | 2,0 | 1,5 | 15 | 2 |
| wykłady | audytoryjne | 1,0 | 1,0 | 15 | 2 | |||
Moduły/Przedmioty specjalnościowe
| Przedmiot | zaliczenie | ECTS (semestr) | forma dydaktyczna | typ zajęć | ECTS (forma) | ECTS kontaktowe | Liczba godzin | Semestr |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| Analiza rynku pracy | zaliczenie | 1,0 | ćwiczenia audytoryjne | audytoryjne | 1,0 | 1,0 | 15 | 6 |
| Doskonalenie i rozwój kadr | egzamin | 4,0 | wykłady | audytoryjne | 4,0 | 4,0 | 45 | 6 |
| Etyka pracy | zaliczenie | 3,0 | ćwiczenia audytoryjne | audytoryjne | 3,0 | 3,0 | 30 | 6 |
| Negocjacje i konflikt | zaliczenie | 3,0 | ćwiczenia audytoryjne | audytoryjne | 2,0 | 2,0 | 30 | 4 |
| wykłady | audytoryjne | 1,0 | 1,0 | 15 | 4 | |||
| Prawo pracy | zaliczenie | 2,0 | wykłady | audytoryjne | 2,0 | 2,0 | 30 | 5 |
| Przywództwo i motywacja | egzamin | 2,0 | wykłady | audytoryjne | 2,0 | 2,0 | 30 | 5 |
| Rekrutacja i selekcja | zaliczenie | 4,0 | ćwiczenia audytoryjne | audytoryjne | 2,0 | 2,0 | 15 | 4 |
| wykłady | audytoryjne | 2,0 | 2,0 | 30 | 4 | |||
| Systemy kadrowo-płacowe | zaliczenie | 2,0 | ćwiczenia audytoryjne | audytoryjne | 2,0 | 2,0 | 30 | 5 |
| Wartościowanie i ocena pracy | zaliczenie | 2,0 | ćwiczenia audytoryjne | audytoryjne | 2,0 | 2,0 | 30 | 5 |
Przedmioty jednorazowe
| Przedmiot | zaliczenie | ECTS (semestr) | forma dydaktyczna | typ zajęć | ECTS (forma) | ECTS kontaktowe | Liczba godzin | Semestr |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| Podstawy informacji naukowej | zaliczenie | 0,0 | wykłady | audytoryjne | 0,0 | 0,0 | 2 | 4 |
| Przysposobienie biblioteczne-online | zaliczenie | 0,0 | ćwiczenia audytoryjne | audytoryjne | 0,0 | 0,0 | 0 | 1 |
| Szkolenie BHP | zaliczenie | 0,0 | ćwiczenia audytoryjne | audytoryjne | 0,0 | 0,0 | 5 | 1 |